Jak silný je váš S pilíř?
Vyplněním dotazníku (cca 3 minuty) získáte okamžitý obrázek o tom, kde se vaše organizace nachází v oblasti měření a řízení sociálního dopadu. Hodnotíte se na škále 0–4 v osmi pilířích IMPACTSO.
Vyberte prosím jednu z možností.
Kam vám pošleme výsledky?
Na základě vašich odpovědí vám připravíme individuální zpětnou vazbu a doporučení. Vyplňte prosím kontaktní údaje pro ověření.
Po odeslání pošleme výsledky týmu IMPACTSO (stelzer@impactso.com) a kopii také na váš e-mail. Poté se vám zobrazí výsledek.
Váš IMPACTSO Index
Chcete posílit svůj S pilíř?
Projděme váš výsledek společně. Na nezávazné konzultaci vám ukážeme konkrétní kroky pro vaši organizaci.
Domluvit 30min konzultaci →Orientační výsledek. Přesnou diagnostiku vám rádi provedeme osobně.
Co je IMPACTSO Index a jak funguje
IMPACTSO Index je bezplatný sebehodnoticí nástroj, který organizaci ukáže, na jaké úrovni má nastaveno měření a řízení společenského dopadu. Vyplnění zabere přibližně 3 minuty a výsledkem je okamžitý přehled silných a slabých míst v osmi oblastech — pilířích, jejichž první písmena tvoří zkratku IMPACTSO. V každém pilíři se organizace ohodnotí na škále 0–4.
- Insightful — jak dobře organizace rozumí společenskému problému, jeho příčinám a dopadu na cílovou skupinu.
- Measurable — zda sleduje jasně definované ukazatele dopadu s výchozí hodnotou (baseline) a pravidelností měření.
- Purpose-driven — zda jsou výsledky propojené s teorií změny a cíli udržitelného rozvoje (SDGs).
- Accountable — jak jasně jsou definované role, governance a vlastnictví dat o dopadu.
- Credible — jak dobře je možné data o dopadu ověřit, případně zda prošla externí evaluací či auditem.
- Transparent — zda organizace pravidelně a vyváženě reportuje výsledky stakeholderům, včetně neúspěchů.
- Strategic — zda data o dopadu skutečně řídí rozhodování, škálování a alokaci zdrojů, například v rámci CSR.
- Outcome-oriented — zda organizace měří skutečné výsledky a změny u cílové skupiny, nejen počet aktivit.
Po odeslání dotazníku odešle Impactso výsledky na e-mail organizace i vlastnímu týmu a nabídne bezplatnou 30minutovou konzultaci, na které lze výsledek probrat a naplánovat konkrétní kroky ke zlepšení.